N858 - ¿Por qué el importe de la base de cotización de la nómina es inferior al total devengado?

Esto puede ser debido a varios motivos:

1. Existen conceptos retributivos exentos de cotización
2. Regímenes especiales con distintas peculiaridades en la cotización

Existen conceptos retributivos exentos de cotización

Comprueba si existen conceptos retributivos exentos de cotización, o que sólo coticen por exceso. Puedes consultar dicha información en la solapa Detalle de la ficha de cada concepto retributivo.

Por ejemplo:

Regímenes especiales con distintas peculiaridades en la cotización

• Si se trata de un trabajador Becario remunerado o en Formación (con contrato formativo incluido en programa de formación – TRL 986), se debe tener en cuenta que la base de cotización de estos siempre será la mínima vigente para el grupo 7 del Régimen general, por el periodo comprendido de la nómina.
• Si se trata de un trabajador con contrato de Formación en alternancia (TRL 087), la base de cotización será por los importes percibidos, con el control de las bases mínimas y máximas establecidas para el grupo 7 de cotización, independientemente de que el trabajador tenga un grupo distinto.
• Si se trata de un Becario no remunerado, la base de cotización mensual será el resultado de multiplicar la base mínima del grupo de cotización 8 por el número de días en prácticas, con el límite de la base mínima mensual del grupo de cotización 7.
• En trabajadores Artistas o Empleados del hogar, la base de cotización se calcula en función de unos parámetros específicos.

Puedes visualizar las correspondientes tablas de cotización accediendo a la solapa Entorno > grupo Seguridad Social > desplegable del icono Tablas de cotización > opción Bases de cotización.

Una vez situado, accede a la última tabla vigente y pulsa en la solapa que proceda según la forma de cotización que desees consultar.

Por ejemplo, puedes acceder a la solapa Artistas/ Prof. taurinos y comprobar tanto los mínimos y máximos establecidos, como las bases de cotización según las retribuciones íntegras obtenidas.