N548 - ¿Cómo introducir una excedencia de un trabajador?

Para indicar que un trabajador está en excedencia, es necesario dar de baja la ficha del trabajador.

Para ello, accede al icono General de la ficha del trabajador, y selecciona de la lista desplegable Estado la causa de baja por excedencia que corresponda. A continuación, indica la fecha de Baja.

En los casos en que el contrato del trabajador no tenga indicada ninguna Fecha fin contrato, al introducir la fecha de baja se mostrará una ventana de aviso solicitando actualizar la fecha de fin de contrato con la fecha de baja indicada. En este caso, pulsa el botón Sí.

En caso contrario, sería necesario acceder al contrato actual de la ficha del trabajador y modificar la Fecha fin contrato con la información correcta.

A continuación, para informar el periodo de excedencia del trabajador, accede a la solapa Contratos de la ficha del trabajador, y pulsa el icono Excedencias.

Una vez situado, en la barra de herramientas flotante pulsa el icono Crear una nueva excedencia.

Seguidamente, en la ventana de Nueva excedencia, parametriza los datos que correspondan.

Si deseas que se descuente el periodo en el que trabajador ha permanecido en excedencia del cálculo de la antigüedad marca la casilla Descontar este periodo del cálculo de antigüedad, en caso contrario, deja desmarcada dicha casilla.

Por último, pulsa el botón Aceptar.