N300 - ¿Cómo configurar un bonus?

El programa permite gestionar el abono de un bonus indicando tanto el mes en el que se paga como el período en el que cotiza, pudiendo distribuir su cotización en varios meses. En este artículo se explica cómo configurar este tipo de concepto, cómo definir su devengo y cobro, y cómo realizar su cálculo en nómina.

• Crear el concepto de Bonus

• Calcular la nómina de Bonus

Crear el concepto de Bonus

Puedes crear el concepto desde la ficha del trabajador o mediante una retribución especial, siendo esta última la opción más habitual al tratarse de un importe puntual que se abona en un mes concreto.

Una vez accedas a la ficha del concepto retributivo, selecciona en Tipo concepto la opción Bonus e indica el Importe que deseas abonar.

A continuación, en el campo Tipo de reparto, debes definir cómo se distribuirá ese importe a efectos de cotización:

• Si seleccionas Proporcional todos los meses, el programa repartirá automáticamente el importe del bonus entre los meses indicados en el período de devengo.
• Si seleccionas Diferentes importes por mes, podrás indicar manualmente qué importe corresponde a cada mes desde el enlace Ir al reparto de importes.

En el apartado Información de devengo, debes indicar el período en el que se desea cotizar el bonus. Este período será el que determine cómo se distribuye la cotización.

En el apartado Información de cobro, se indica el mes en el que el bonus se abonará en la nómina.

ℹ️ El bonus se abona en un único mes, pero su cotización puede distribuirse en varios meses según el devengo configurado.

Accede a la solapa Detalle del concepto y configura el Concepto retributivo para .CRA, así como las opciones del apartado Cotiza en según corresponda.

Calcular la nómina de Bonus

Una vez configurado el concepto, accede a la solapa Procesos > grupo Nóminas > icono Cálculo.

En la ventana de cálculo, selecciona el Mes de cálculo, marca la opción Bonus, indica la Fecha de control y el Tipo correspondiente, y selecciona el trabajador.

Pulsa Aceptar para generar la nómina.

⚠️ Al calcular una nómina de Bonus, el programa generará posteriormente una liquidación complementaria L03 al crear el fichero de bases, que deberá enviarse a través de SILTRA.