N509 - ¿Cómo calcula el programa los días de vacaciones en un finiquito?

Para el cálculo de los días de vacaciones, el programa va a tener en cuenta la siguiente información:

1. Número de días de vacaciones al año
2. Días de ausencia por vacaciones
3. Fecha de inicio del último contrato

Número de días de vacaciones al año

En primer lugar se tendrá en cuenta el Nº días de vacaciones al año indicado en el convenio del trabajador.

En su defecto, se tendrá en cuenta el Nº de días de vacaciones al año establecido en la Parametrización de la empresa, dentro del apartado Cálculos de nóminas.

Días de ausencia por vacaciones

También se tendrán en cuenta los días de ausencia por vacaciones que se hayan informado en el programa para este trabajador, siempre y cuando no se haya indicado en la configuración del cálculo de finiquito un número distinto de días ya disfrutados.

Es decir, si el trabajador tiene informada una ausencia por vacaciones por un periodo de 5 días, pero en la configuración del finiquito se indican 2 días como disfrutados (tal y como se muestra en la siguiente imagen), el programa tendrá en cuenta únicamente como disfrutados esos 2 días de vacaciones.

Fecha de inicio del último contrato

Por último, se tendrá en cuenta la fecha de inicio del último contrato del trabajador, excepto cuando dicha fecha sea anterior al día 1 de enero del ejercicio en curso, en cuyo caso se tendrá en cuenta el 1 de enero del ejercicio actual.

Si necesitas que el programa considere una fecha distinta, puedes indicarla en la configuración del cálculo del finiquito como se muestra en la siguiente imagen.